採用
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■ICTインフラに関わる
さまざまな職種に挑戦
■充実した富士通の教育体系を
ベースに高度なICT技術を習得
さまざまな職種に挑戦
■充実した富士通の教育体系を
ベースに高度なICT技術を習得
社内導入教育および富士通パートナー新人教育への参画により、新人研修の充実を図っています。
現場でのOJTを含め、入社後は約1年間は、新人研修期間としています。
現場でのOJTを含め、入社後は約1年間は、新人研修期間としています。
入社前
3月
3月
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入社前オリエンテーション
(4月入社の新卒採用者を対象に実施)
■会社概要
■入社にあたっての心得
■セキュリティ/個人情報保護
(4月入社の新卒採用者を対象に実施)
■会社概要
■入社にあたっての心得
■セキュリティ/個人情報保護
入社式
4/1
4/1
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導入
研修
研修
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導入研修(4月)
■ビジネスマナー
■仕事の概要と職場でのモラル
■ビジネスコミュニケーション
■情報セキュリティ/ISO
■ビジネスマナー
■仕事の概要と職場でのモラル
■ビジネスコミュニケーション
■情報セキュリティ/ISO
富士通
パートナー
研修
パートナー
研修
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富士通研修(5月)
■ヒューマンスキル
■PC/プリンター
■ネットワークの基礎
富士通研修(8月~10月)
■OS基礎、セキュリティ基礎
■Winndowsサーバ/ストレージ
■金融/流通システム ■富士通ITライセンス取得
■ヒューマンスキル
■PC/プリンター
■ネットワークの基礎
富士通研修(8月~10月)
■OS基礎、セキュリティ基礎
■Winndowsサーバ/ストレージ
■金融/流通システム ■富士通ITライセンス取得
富士通
パートナー
研修
パートナー
研修
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職場研修(OJT)6月~7月
■職場内・お客様とのコミュニケーション
■現場実践によるサービスの基本の習得
職場研修(OJT)11月~3月
■保守サービス/展開サービス実践
■配属先決定
■職場内・お客様とのコミュニケーション
■現場実践によるサービスの基本の習得
職場研修(OJT)11月~3月
■保守サービス/展開サービス実践
■配属先決定
募集 職種 |
■サービスエンジニア (システムエンジニア/ カスタマーエンジニア(保守)) ■ソリューション営業 ■電気工事・電気通信工事 ■コーポレート部門(事務総合) |
---|---|
応募 資格 |
2025年3月卒業予定者 高卒以上の方で情報処理、IT分野に興味があり、意欲がある方 |
初任給 (月給) |
大学卒:230,000円 短大・高専卒:220,000円 高卒:210,000円 |
諸手当 |
通勤手当全額支給、 時間外勤務手当、 休日出勤手当 家族手当、 地域手当(首都圏)、 社内資格手当 |
昇給 / 賞与 |
年1回(4月) / 年2回(6月、12月) |
就業 時間 |
8:40~17:30 (休憩時間1時間含) |
休日 / 休暇 |
土日週休2日制、祝日、年末年始休暇(5日間)、夏季休暇(3日間) 年次有給休暇(入社時17日、次年度20日) ※試用期間により、付与時期は別途 |
福利 厚生 |
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 社宅制度(寮) |
募集 人数 |
若干名 |
応募 方法 |
履歴書(写真添付)、成績証明書、卒業見込証明書を下記担当者まで、 ご郵送ください。 書類選考のうえ、面接日をご連絡いたします。 ※ 取得した個人情報は、選考の目的以外には利用いたしません。 ※ 原則、ご提出書類の返却はいたしかねます。 |
採用 窓口 |
人事総務統括部 人事勤労部 採用担当 TEL 03-5812-4110 メールアドレス jinjisoumu@it-fs.co.jp |
募集 職種 |
■サービスエンジニア (システムエンジニア/ カスタマーエンジニア(保守)) ■ソリューション営業 ■電気工事・電気通信工事 ■コーポレート部門(事務総合) |
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応募 資格 |
高卒以上の方で情報処理、IT分野に興味があり、意欲がある方 |
月給 |
経験・資格等により決定
経験・資格等により決定
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諸手当 |
通勤手当全額支給、 時間外勤務手当、 休日出勤手当 家族手当、 地域手当(首都圏)、 社内資格手当 |
昇給 / 賞与 |
年1回(4月) / 年2回(6月、12月) |
就業 時間 |
8:40~17:30 (休憩時間1時間含) |
休日 / 休暇 |
土日週休2日制、祝日、年末年始休暇(5日間)、夏季休暇(3日間) 年次有給休暇(入社時17日、次年度20日) ※試用期間の有無により、付与時期は別途 |
福利 厚生 |
社会保険完備(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) 社宅制度(寮) |
募集 人数 |
若干名 |
応募 方法 |
履歴書(写真添付)、職務経歴書を下記担当者まで、ご郵送ください。 書類選考のうえ、面接日をご連絡いたします。 ※ 取得した個人情報は、選考の目的以外には利用いたしません。 ※ 原則、ご提出書類の返却はいたしかねます。 |
採用 窓口 |
人事総務統括部 人事勤労部 採用担当 TEL 03-5812-4110 メールアドレス jinjisoumu@it-fs.co.jp |